Вернуться к обычному виду
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация
Войти на сайт | Регистрация

Администрация муниципального района Алексеевский Самарской области

официальный сайт 0+


О районе

Герб Флаг

Административный центр:
с.Алексеевка

Население: 11,7 тыс.

Площадь: 1890,87 км2

Географическое положение:
Район расположен на юге – востоке Самарской области, граничит с Борским, Большеглушицким, Нефтегорским, Богатовским районами и Оренбургской областью.

Первое лицо


Глава муниципального района Алексеевский - Зацепина Галина Александровна

Прогноз погоды

Сасово

-7
Ветер: запад, 2.9 м/сек.
Давление: 747 мм.рт.ст.
Влажность: 76%
Восход: 08:15
Заход: 16:32
ясно

Прокуратура Алексеевского района Самарской области предупреждает работодателей о необходимости своевременного заключения трудовых договоров с работником.

16.09.2019

Прокуратура Алексеевского района Самарской области предупреждает работодателей о необходимости своевременного заключения трудовых договоров с работником.

Прокуратурой Алексеевского района проведена проверка юридическим лицом – Крестьянское Фермерское Хозяйство Митина.

Установлено, что в апреле 2019 года у КФХ Митина осуществлял трудовую деятельность в должности разнорабочего Акишин, без оформления трудовых отношений.

Трудовой договор не был заключен, однако последний фактически был допущен до работы.

По выявленным нарушениям в отношении юридического лица -– Крестьянское Фермерское Хозяйство Митина и его руководителя прокуратурой района возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ, которые находятся в стадии рассмотрения.

Нарушителю грозит штраф:

на юридическое лицо – до ста тысяч рублей; на должностное лицо (руководителя) – до десяти тысяч рублей.

Аналогичные нарушения выявлены прокуратурой района в деятельности КФХ «Ольхов Н.А.», ИП «Мышко А.И.», КФХ «Бугаев В.С.».

Прокуратура Алексеевского района предупреждает, что подобные нарушения влекут неблагоприятные последствия, прежде всего, для самого работника.

Во-первых работник лишается социального пакета: оплаты временной нетрудоспособности, оформления полиса медицинского страхования, пенсионного обеспечения.

Во-вторых, при теневых схемах выплаты заработной платы получить кредит (ипотеку) гораздо труднее, чем при учете всего фактически получаемого работником дохода.

В-третьих, у работодателя, выплачивающего «серую» зарплату вполне возможен факт необоснованного лишения работника части выплат; если начальнику что-то не понравится, это может стать и определенным поводом для шантажа сотрудника.

О фактах несвоевременного заключения трудового договора можно сообщить в прокуратуру или государственную инспекцию труда.


Количество показов: 103
Дата изменения: 16.09.2019 20:20:45

Возврат к списку